“الري”: الاتفاق مع اليابان علي تنفيذ برامج تدريبية لمدة 3 سنوات
تلقى الدكتور محمد عبد العاطي وزير الموارد المائية والري تقريرا مفصلا بشأن انجازات قطاع التدريب الإقليمي للموارد المائية والري خلال العام المالي الحالي في مختلف مجالات التدريب على المستوى القومي والإقليمي وأوجه التعاون مع الجهات المعنية داخليا وخارجيا لخدمة الشأن المائي .
تضمن التقرير قيام القطاع بتنفيذ عدد (162) نشاطا تدريبىا لعدد (4035) متدرب بالقطاع وفروعه من مهندسين وفنيين وإداريين من مختلف قطاعات وهيئات ومصالح الوزارة وذلك لرفع كفاءتهم فى العمل وتطوير آدائهم وتنمية قدرتهم فى إدارة المياه، والمجالات الإدارية.
وقال عبدالعاطي في تصريحات صحفية الخميس ان قطاع التدريب اﻹقليمي ساهم في بناء قدرات العاملين بالوزارة للاستفادة من الموارد البشرية المتاحة وغير المستغلة في سد العجز من العمالة الفنية المدربة بقطاعاتها المختلفة، مشيرا إلي أنه تم تنفيذ الدورة التدريبية المستحدثة فى مجال (رفع المستوى الفنى للسائقين للمعدات الثقيله) لعدد (23) مشارك وذلك بالتعاون مع شركتى (مودرن وكاتر بيلر) ، فضلاً عن برنامج التدريب التحويلي لعدد ( 32 ) متدرباً من الهيئة المصرية العامة لمشروعات الصرف في مجال قيادة وعمل الصيانة السريعة للحفارات ليصل بذلك إجمالي عدد المستفيدين من ذلك البرنامج (57) متدربا من قطاع تطوير وحماية نهر النيل باﻹضافة هيئة الصرف.
وأضاف عبدالعاطي أن قطاع الإقليمى وتنمية الموارد البشرية بتوقيع ورقة عمل 2017 لتنفيذ حزمة من البرامج التدريبية ليتم تكراراها على مدار ثلاث سنوات بالإتفاق مع الجانب الممول الوكالة اليابانية للتعاون الدولى “مكتب القاهرة” والجانب المستفيد وزارة المياه والبيئة باليمن وذلك فى الموضوعات التالية (نظم المعلومات الجغرافية والإستشعار عن بعد – تصميم شيكات المياه – الدراسات الجيوفيزيقية والجيولوجية للمياه الجوفية – حصاد المياه – تجميع وتحليل آبار المياه الجوفية – حفر الآبار) على أن يقوم قطاع التدريب الإقليمى بإعداد وتصميم تلك البرامج التى تستهدف رفع القدرات الفردية والمؤسسية للعاملين بوزارة المياه والبيئة – (هيئة إمداد المياه بالمناطق الريفية). على أن يتم إستكمال إجراءات الاعداد لتنفيذ الدورات بدءً من شهر سبتمبر العام الحالى.